留学生海外Networking超实用宝典，手把手教你聊出工作机会！

不知道留学的你是否面临过这样的困惑？无论是课堂上，还是在学长学姐分享中，都在强调Networking或者是搭建人脉的重要性。于是你决定参加Networking Events。
你以为的Networking：


现实的Networking:










一阵尬聊以后，互相Follow LinkedIn之后便再无联系。



对于第一次出国，并且需要长期待在另外一个文化背景下生活的留学生而言，重新开始理解Networking的意义，并开展全新的社交活动，总是有些困难的。
而2019到2021年期间，疫情的发生让原本能够体验多元文化和多姿多彩的社交活动的机会几乎全面消失。于是搭建人脉、Networking就成为了一件越来越玄学、且无从下手的事。

01 Networking的三个误区
留学生在海外Networking最容易出现的三个误区，分别是不愿、不敢、不会。

误区一: 不愿搭建人脉
现代社会，没有人是一座孤岛在生活。我们每个人都会在工作、学习和生活的方方面面需要与人打交道。不愿意搭建人脉的人，往往在内心里有一种潜意识：

Networking具有功利性，我只有在要找人内推、求人帮忙的时候才需要社交和人脉。

在中国的文化语境下，Networking似乎是一件不能抬上表面的事情。我们往往会用“搞关系”和“走后门”来形容人脉一词，赋予了贬义的含义。但在美国，往往更多的机遇和收获就来自于结交的朋友和人脉。

社交本质上是在建立一种联系，是一种把陌生人变成熟人，把熟人变成朋友、智囊和知己的能力。
你能在和他人的相处中，发现对方的优点，向他人学习。同时，在彼此分享与交流中互相为对方提供帮助和价值，从而拥有更多的资源和助力。

误区二: 不敢搭建人脉
作为留学生，对面全新的社交环境，往往心里会打退堂鼓，不敢搭建自己的人脉。

“我的英语不太好，我怕和其他人说话出糗，所以我不愿主动结交朋友。”

“我只是一个平平无奇的小透明，优秀的人可能不愿意和我对话。”

“我性格很内向，不太会表现自己，我不适合Networking。”

这些都是常见不敢搭建人脉的心理原因。究其根本，我们是因为对未知的恐惧以及讨厌被拒绝和否定的心理，所以提前在心里预设了困难与障碍。


其实大可不必。首先，在和美国人打交道的过程中，他们已经知道英语非你的母语，并不会太在意你语法或者用词上是否完全准确。只要你能用语言阐明你的想法，就是一次好的沟通。

其次，优秀的人往往善于先倾听、后询问。他们有着很清晰的自我意识，明白自己的优劣势。乐于分享，为人谦逊。所以不要害怕与他们社交。

最后，内向性格的人虽然不如外向性格在初次见面时占据优势，但内向性格的人往往更加细致和稳重。

建立人脉不是一蹴而就的事情，往往需要你长期的维护。所以内向性格的人也可以搭建社交。

误区三:不会搭建人脉
还有一类留学生，不仅认识到了Networking的重要性，也敢于去结交优秀的人，却苦于找不到合适的方法，难以取得理想的效果。

不知道怎么在LinkedIn上交流，如何邀约coffee chat或发送邮件。但其实，良好的社交关系往往在于互惠和价值分享,而不在于听说技巧。



多思考我能为这段关系中提供什么价值，而不是思考我能从对方身上获取什么。转化思维模式，就能带来不同的效果。

02 疫情期间如何线上社交？
疫情期间，我们既然缺少了面对面的交流，我们就更需要更加积极地创建自己的Online presence和Personal brand。
A 我在LinkedIn谈恋爱，在探探上面找工作

任何的社交媒体都是你树立个人品牌的渠道，而不仅仅只是在职场社交LinkedIn平台上。

有个发生在小编朋友身上真实的例子就是：她在LinkedIn上谈恋爱，在探探上面找工作。

原本她只是想在LinkedIn上Networking，但没想到，随着和对方的聊天逐渐深入，竟然发现他们有着相同的兴趣爱好和很多共同话题。于是，最后成了恋人。至于在探探上找到内推纯属意外。谁知道，左滑滑右滑滑，机会就来了！

一度非常火爆的Clubhouse，曾有人在room里发招聘信息，收简历。你也可加入CH里各类职场相关的room来挖掘更多的机会。


所以任何social media channel都是你发挥的舞台。打磨好你的profile，然后用00后“扩列”的心态不断去尝试。



B 圈子从里往外，从小到大
当我们开始“扩列” Networking的时候，其实是有一定的优先级顺序的。最里面的核心圈层，那就是利用留学期间的校友资源，包括教授、同学、校友，甚至advisor。
校友之间往往因为有共同教育背景而产生身份认同、有信任背书，从而能够快速建立联系，更容易提供帮助，有所互益。


其次，通过校友的朋友来进一步扩大社交范围。比如说教授上课请到的guest speaker, 学校社团活动请到的专家和行业大咖。疫情期间，更要抓住这样的机会。



再往外扩展，是你通过自己主动搜寻和研究之后想要Network的人，可以在LinkedIn或者公开的资料上寻找。可以是HR，可以是Target company的职员。约一个15分钟的电话或者Zoom session和他们进一步交流。

C 如何有效对话？
在开始zoom chat之前，你需要做以下准备：

1. 设立明确的目标：我要问什么，我要了解什么，想要达到什么样的目的。

2. 研究你Networking对象：职业背景、教育经历，有没有发表过什么作品文章，公开演讲。研究做得越详细，你能聊的东西就越多。

3. 问有价值的问题：可以大致把问题分为三类。
第一类：关于对方的工作背景；
第二类：关于技能和职业选择；
第三类：关于自己的需求，比如可否内推。不要怕问，但是要得体。

03 在不断试错中前进 做一只披着狼皮的羊

快速试错，迅速调整，大概是在疫情期间你最应该懂的道理。

优秀的人往往不怕失败，甚至拥抱失败。他们珍惜每一次失败的经历，并从中学习。Networking就是一次又一次尝试和试错。

在搭建你的社交人脉时，切记不要贬低自己。在传统的中国语境下，儒家思想强调谦虚和低调，但这并不适用于海外。

在美国的文化里，你需要展示你的长处和优势，不要总说自己不行，还不够好。否则，在美国人眼里，你对自己都无法肯定，其他人也就不会给予你期望和支持。

所以，试着让自己更加勇敢和带有些许“狼性”色彩。留学生们不仅是温顺且努力的喜羊羊，同时也可以是披着狼皮的羊。

带有狼性的羊



在NYU上学的Y学姐，就经历过从一个社交小白到Networking熟能生巧的过程。

@Y学姐

在国内的时候，我是一个循规蹈矩的乖乖学生，虽然在过去的评价体系中表现不错，但缺乏一些打破常规、什么都不怕的那些劲儿。所以刚开始到美国的时候，上课不太敢发言。

以为自己整天参加各种活动就能有收获，其实也只是和自己熟悉的朋友待在一块。最后，因为过于频繁参加活动太过疲惫而瘫倒在床，缓了整整一个月。

后来我告诉自己，不应该像只小羊一样躲在羊群当中，而是要让自己站上舞台中心，吸引更多的人。所以我强迫自己课下准备提问，课上积极发言，于是就有同学主动加你联系方式。也是通过校友和同学，Networking到了实习，并最终拿到了return offer。




想跳出总和国人在一起的舒适圈，去认识更多国家的朋友，于是加入了社团去组织各种活动。加入社团以后，认识了印度、泰国、利马、韩国、美国人，跟他们一起共事的时候，才让我的口语有了很大的进步。
除此之外，兴趣爱好也能带来良性的社交。我因为喜欢跳舞，和朋友一起参加过舞蹈排练，认识了很多有着相同兴趣爱好的人。也因为去学了瑜伽，认识了瑜伽馆的姐妹们。所以渐渐开始，因为自己的主动和大胆克服了那些社交恐惧和障碍。

The End
纸上谈兵终觉浅，绝知此事要躬行。任何的建议都不如你亲身尝试印象深刻。万事开头难，试着大胆迈出第一步，事情远没有你想象的那么难。

希望大家疫情在家，也不要忘记线上搭建人脉，可以顺利networking，实现自我目标

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